琴浦町職員の軽装勤務の試行について
2025年11月1日
琴浦町では、１１月１日より、ゼロカーボン推進、働きやすい職場づくりを目的に、町職員を対象に軽装勤務を試行します。
町民からの信頼、公務員としての品位とのバランスを図りながら、軽装勤務の推進を図るため、庁舎内における服装の可否（ドレスコード）の目安を制定し、その目安に基づいての軽装勤務を試行します。
取組内容
町職員を対象に、以下の（１）～（３）の区分により「琴浦町服装の可否に関する目安」を制定します。
(１)式典への出席など一般的に正装が求められる場合
例：ジャケット◎（必ず着用）ネクタイ◎（必ず着用） 等
(２)会議や行事など庁外の方の目に触れる場合（窓口業務含む）
例：ジャケット△（ノージャケット可）ネクタイ△（ノーネクタイ可） 等
(３)基本的に執務室内等のみで勤務する場合
例：ジャケット△（ノージャケット可）ネクタイ△（ノーネクタイ可） 等
※なお、こども園、小学校等事務職場以外の場合など、所属によりTPOに合わせた柔軟な対応を可能とします。
試行期間
令和7年11月1日から令和８年3月31日まで
（令和8年4月1日本格実施予定）