中小企業のための女性活躍推進事業について
「中小企業のための女性活躍推進事業」では、常時雇用する労働者数が300人以下の中小企業を対象に、状況把握・課題分析、一般事業主行動計画の策定、「えるぼし」認定の取得等について、無料で支援しています。
女性活躍推進アドバイザーによる電話、メール、個別企業訪問による相談のほか、全国各地で女性活躍推進法に関する説明会や、管理職向けセミナー、女性社員向けセミナーを実施しています。
詳しくは「中小企業のための女性活躍推進サポートサイト」をご確認ください。
・女性活躍推進法で努力義務となっている自社の女性の活躍に関する状況把握、課題分析や、一般事業主行動計画策定などへの取組方法を分かりやすく説明します。
・「えるぼし」認定について、認定を取得するメリットや取得に必要な手続きを説明します。
・グループワークにより、自社で抱える課題や他社の状況について話し合い、情報交換を行います。
・女性活躍推進アドバイザーが個別に相談を受け付けます。
日時・会場
令和元年9月11日（水）14：00～16：00 【開場 13：30～】
鳥取ワシントンホテルプラザ 2階 若葉の間（鳥取県鳥取市東品治町102）
※ＪＲ「鳥取駅」より徒歩2分
参加対象・定員 《参加無料》
中小企業の人事労務担当者や経営者 30名
申込・問い合わせ
■申込方法
チラシ裏面の「参加申込書」に必要事項を記入し、ＦＡＸ又はE-mailで送信していただくか、専用サイト［中小企業のための女性活躍推進サポートサイト］にて申込ください。
詳しくは、こちらのチラシをご覧ください。説明会チラシ.pdf(9MB)
■問い合わせ
女性活躍推進センター東京事務局 一般財団法人 女性労働協会
【ＴＥＬ】03-3456-4412
【ＦＡＸ】03-6809-4472
【E-mail】suishin@jaaww.or.jp
女性活躍基本法に基づく一般事業主行動計画とは、女性労働者の雇用管理の課題について解決していくための目標を立てて取り組んでいただくもので、各企業の働き方改革にもつながっていきます。
人手不足対策や長時間労働対策法などの一環として女性活躍推進に取り組み、人材確保や働きやすい職場づくりにつなげませんか？
詳しくは、こちらのチラシをご覧ください。事業案内03.pdf(591KB)
「えるぼし」とは
一般事業主行動計画の策定・届出を行った企業のうち、女性の活躍推進に関する状況が優良な企業は、都道府県労働局への申請により、厚生労働大臣の認定を受けることができます。
認定を受けた企業は、厚生労働大臣が認める認定マーク「えるぼし」を商品や広告、求人票などに付すことができます。
詳しくは、専用サイトまたは、こちらのチラシをご覧ください。「えるぼし」マークを取得しましょう.pdf(681KB)